Responsabilité Corporative

La responsabilité sociale de PRIASA se concentre d’un côté sur l’attention portée aux personnes qui la composent, et ce au moyen de formation et de développement; en atteste l’obtention en 2011 du Certificat d’Entreprise Familièrement Responsable. D’un autre côté, d’une manière générale, à travers l’innovation, l’amélioration continue et le développement de projets qui facilitent le progrès vers une société plus durable.

La stratégie de responsabilité sociale de PRIASA va de pair avec sa stratégie d’affaire et constitue un des piliers fondamentaux à travers lequel elle garantit la qualité, l’intégrité et la rigueur professionnelle dans tous les travaux réalisés.

Visión

On entend par Vision, la conception du futur de PRIASA. Lorsqu’il y a une vision claire de ce qu’on veut construire dans le futur, on peut centrer la capacité de gestion et d’exécution dans sa concrétisation et ce d’une manière constante. Les aspects stratégiques sur lesquels se base PRIASA pour atteindre sa vision se concentrent sur trois lignes d’actions fondamentales: la Formation, la Réingénierie des processus et la Certification de qualité.

Mission

La Mission a pour but d’orienter, réorganiser et optimiser la capacité de réponse de notre organisation face aux opportunités que lui offre son entourage. Elle se définit en considérant des aspects qui sont pour nous fondamentaux : Stratégie de l’Entreprise, Groupe, Intentions, Valeurs, Politiques et Normes.

Valeurs

Les Valeurs de PRIASA ont pour but de créer un engagement partagé, aussi bien au sein de la culture organisationnelle qu’en dehors d’elle. Notre politique d’entreprise en constitue une bonne illustration. Dans la dynamique organisationnelle, la responsabilité sociale partagée des membres est directement liée aux indicateurs d’impact sur le client. Les caractéristiques positives du talent humain définissent le profil de service d’une entreprise, lequel définit à son tour l’image de cette même société, sa position de leadership et sa capacité de concurrencer face à un environnement sans cesse changeant.